講座内容

組織を率いて成果を上げるための組織/人材開発に関連した考え方を学ぶ
・状況、環境に応じたリーダーシップ、マネジメントを理解する

おすすめの対象者

• メンバーのやる気を引き出し、チーム・組織力を高める考え方を知る
• 人を効果的に動かすリーダーシップスキルを開発する
• 人と組織の複雑さを知り、状況にあったリーダーシップスタイルを考察する

カリキュラム

1. 第1週:複雑系の組織マネジメント

・カネヴィンフレームワークで組織の複雑さを見る
・自明系の組織、煩雑系の組織、複合系の組織、混沌系の組織

2. 第2週:チームビルディングと組織イノベーション

・チームワーク
・イノベーションと組織

3. 第3週：リーダーシップ

・カリスマ型リーダーシップ
・サーバントリーダーシップ

4. 第4週：ファシリテーション、コーチング

・ファシリテーションと組織運営
・コーチングと人材育成